Руководитель Аппарата

Период обучения

(554 академических часа)
Эксперты программы
- +7

О программе

Цель программы — подготовить команду управленцев нового поколения. Мы даем ключевым сотрудникам современные инструменты: от использования ИИ в ежедневных задачах до навыков цифровой дипломатии и GR. Результат — сильный и слаженный аппарат, который работает как единый механизм, эффективно координирует все процессы и позволяет руководителю сосредоточиться на стратегических задачах.

Тип обучения: Профессиональная переподготовка

Формат: Очная с дистанционными образовательными технологиями

Стоимость: 750 000 руб.

Место: Москва, Президентская академия + стажировка в одном из регионов России

ПОТОКИ

с 19 мая по 21 ноября

Кому подойдет программа?

Руководители Аппаратов (и их заместителей) органов публичной власти всех уровней, которые хотят систематизировать текущие задачи, внедрить современные стандарты администрирования и превратить свой Аппарат в слаженный, высокоэффективный механизм.
Руководители структурных подразделений (департаментов, управлений, отделов), которые готовятся к карьерному росту и стремятся расширить свою зону ответственности. Программа даст им понимание логики работы «вышестоящего уровня» и инструменты для эффективной межведомственной координации.
Управленцы государственных корпораций и компаний с госучастием, чья деятельность требует тесного взаимодействия с органами власти. Им необходимы навыки «двойного назначения»: понимание тонкостей госуправления для эффективного диалога и внедрение лучших корпоративных практик для повышения собственной эффективности.

Содержание программы

Сквозные треки программы: гуманитарный трек, коучинговое сопровождение

7 месяцев: продолжительность
Модульная: программа

1 модуль (19-23 мая 2026)
Основы системы государственного управления
1. 1. Россия в современном мире. Основы системы государственного управления и деятельности органов публичной власти
2. 2. Национальные цели и проекты
3. 3. Этические основы управления
4. 4. Оценка эффективности деятельности высших должностных лиц субъектов РФ и деятельности исполнительных органов субъектов РФ
5. 5. Цифровая повестка государства: стратегии, инициативы, инфраструктура данных
2 модуль (07-11 июля 2026)
Команда Аппарата
1. 1. Идеальная организационная структура Аппарата
2. 2. Современная лидерская позиция Руководителя Аппарата (ценности, смыслы, установки, лидерство доверия)
3. 3. Управление проектами и программами
4. 4. Методология и инструменты принятия решений. Критическое и системное мышление
5. 5. Эффективные коммуникации как ключ к выстраиванию результативного взаимодействия как на личном, так и на межведомственном уровне. Ошибки и риски
6. 6. Формирование результативной команды
3 модуль (11-15 августа 2026)
Коммуникации и сотрудничество
1. 1. Комплексная организация мероприятий с участием первых лиц государства, выстраивание дипломатических связей с иностранными государствами и организациями
2. 2. Современный протокол и служебный этикет
3. 3. Репутационный менеджмент: доверие как ресурс. Формирование и поддержание репутации компании. Управление доверием в условиях цифровой повестки. Прозрачность деятельности как основа антикризисного PR и антикоррупционных механизмов
4. 4. Организация и контроль информационно-аналитической работы
5. 5. Организация эффективного взаимодействия с другими государственными органами власти, местными органами власти, общественными объединениями и гражданами
6. 6. GR-компетенции. Решение «закулисных» вопросов
4 модуль (20-24 октября 2026)
Устойчивость и репутация лидера
1. 1. Психологическая устойчивость
2. 2. Управление стрессом
3. 3. Профессиональное выгорание
4. 4. Социальный интеллект и поддержание позитивных отношений
5. 5. Эмоциональный интеллект
6. 6. Кризисные коммуникации
5 модуль (17-21 ноября 2026)
Региональная стажировка
1. 1. Изучение и отработка практических навыков для эффективного руководства Аппаратом

Чему научатся участники программы?

Применять лучшие методы управления для повышения эффективности работы команды
Создавать профессиональную и сплоченную команду сильных управленцев
Развивать GR-компетенции
Внедрять современные формы публичной, экономической и цифровой дипломатии в работу
Использовать ИИ в своей ежедневной работе
Развивать сотрудничество между регионами, организациями, государством и бизнесом
Принимать лучшие управленческие решения

По результатам обучения вы

01.

Повысите персональную и ведомственную эффективность

Изучите лучшие практики государственного и корпоративного управления, получите готовые алгоритмы для оптимизации рабочих процессов и достижения измеримых показателей эффективности (KPI) вашей организации, делая работу Аппарата более результативной и прозрачной
02.

Освоите искусство коммуникации и дипломатии

Вы овладеете навыками выстраивания эффективной межведомственной и внутрикорпоративной коммуникации, а также принципами современной публичной, экономической и цифровой дипломатии
03.

Сформируете стратегическое видение и новые точки роста

Вы выйдете за рамки текущей операционной рутины и освоите методологию развития современного руководителя, что позволит вам видеть перспективу, своевременно реагировать на вызовы и инициировать прорывные изменения
04.

Освоите инструменты GR-коммуникаций

Научитесь обеспечивать эффективное взаимодействие с органами государственной власти и местного самоуправления, а также выстраивать системные связи для защиты интересов организации
05.

Войдете в элитное профессиональное сообщество

Вы станете частью формирующегося сообщества руководителей Аппаратов. Это не просто «нетворкинг» — это доступ к закрытому клубу единомышленников, обмен опытом с коллегами и создание команды управленцев

Эксперты

Высшая школа государственного управления – это не просто институт, это стратегический фундамент нашей Академии и важный элемент работающий на формирование будущего всей страны.

Комиссаров Алексей Геннадиевич: Ректор Президентской академии

Колесников Алексей Маркович: проректор Президентской академии

Кондратенко Олег Игоревич: Директор Высшей школы государственного управления Президентской академии

Лаврова Татьяна Будаевна: Заместитель директора ВШГУ Президентской академии

Чепурнова Елена Сергеевна: Директор центра развития лидерских и управленческих компетенций ВШГУ Президентской академии

Палютин Андрей Николаевич: Заместитель директора центра развития лидерских и управленческих компетенций ВШГУ Президентской академии

Дорохова Татьяна Юрьевна: Преподаватель Кафедры менеджмента ВШГУ Президентской академии

Арманд Юрий Владимирович: Директор Центра современных коммуникаций ВШГУ Президентской академии

Еварович Светлана Анатольевна: Директор Центра «Школа андрагогики и образовательного дизайна» ВШГУ Президентской академии, кандидат педагогических наук

Даниш Александр Геннадьевич: Директор Центра управления групповой коммуникацией ВШГУ Президентской академии

Богатырева Светлана Владимировна: Эксперт в сфере спичрайтерства и публичных выступлений. Кандидат филологических наук, член Союза журналистов РФ. Доцент кафедры дефектологии и специальной психологии Кубанского государственного университета

Колодин Яков Григорьевич: Эксперт по дипломатическому протоколу и этикету, международным отношениям, кросс-культурным коммуникациям для бизнеса и госслужащих

Савченко Маргарита Кирилловна: Заместитель директора Департамента авиационной промышленности Минпромторга России, эксперт в области кросс-культурных коммуникаций, протокольного сопровождения первых лиц, организатор крупных международных мероприятий

Шамаева Назгуль Абибиллаевна: Педагог по этикету, эксперт по государственному и деловому протоколу. Политолог, специалист в области международных отношений. Сооснователь Школы Современной Дипломатии

Голованова Татьяна Александровна: Медиаэксперт, руководитель направления стратегических партнерств ИТ-компании Brand Analytics, ведущая программы «Сигналы точного времени» на Радио России, автор и преподаватель курсов и мастер-классов по инновационным технологиям в коммуникациях

Негода Ольга Валериевна: Педагог по деловому и светскому этикету, протоколу. Эксперт в области развития корпоративной деловой культуры и публичной дипломатии. Сооснователь Школы Современной Дипломатии

Муртазалиев Рустам Абулмуслимович: кандидат юридических наук, первый заместитель председателя Комитета по государственным закупкам Республики Дагестан

Курамшина Ирина Владимировна: Директор программы Центра развития лидерских и управленческих компетенций

Все эксперты и тренеры

Требования к поступлению

01.

Высшее образование
02.

Стаж работы на руководящей должности, опыт в управлении персоналом

не менее 2-х лет
03.

Рекомендация губернатора, вице-губернатора, мэра/заместителя мэра

будет преимуществом