• Главная
  • /
  • Новости
  • /
  • ВШГУ провела третий модуль программы по развитию потенциала руководящего состава Счетной палаты

ВШГУ провела третий модуль программы по развитию потенциала руководящего состава Счетной палаты

Высшая школа государственного управления (ВШГУ) РАНХиГС в рамках реализации программы по развитию потенциала высшего менеджмента Счетной палаты Российской Федерации провела третий образовательный модуль «Лидерство и развитие команд».

Председатель Счетной палаты Алексей Кудрин на открытии программы отметил, что одна из главных задач — это повышение эффективности общей командной работы. «Мы, все вместе, должны строить взаимодействие на основе партнерства, поднимать и развивать потенциал всех наших сотрудников. Создавать среду, которая способствует проявлению инициативы, и дает возможность каждому высказывать свои идеи и предложения», — отметил Алексей Кудрин.

В течение двух дней сотрудники Счетной палаты — аудиторы, руководители аппарата и директора департаментов — в активном групповом формате искали источники повышения эффективности межличностного и кросс-функционального взаимодействия.

«Счетной палате важен не только результат. Нам не все равно и то, каким способом мы добиваемся результата. Важно бережно использовать свои время и энергию. Каждое действие сотрудника должно добавлять, а не разрушать ценность, которую мы создаем. И перевести этот принцип в привычку — непростой вызов. Но уверен, мы справимся», — отметил директор Департамента по развитию человеческого капитала Счетной палаты Алексей Суханов.

Спикерами на модуле выступили консультант практики «Развитие лидерства» Ward Howell Евгений Смирнов, Анна Грибанова и Владислав Чепкасов из Института тренинга. Летчик-космонавт, герой России Сергей Рязанский поделился с участниками своим опытом работы в команде. Он рассказал, как космонавты разрешают конфликты, находясь в космосе, каково это — находиться на протяжении длительного времени в замкнутом пространстве и как не выгореть, работая без выходных.

Первый модуль «Осознание потребности в изменениях» прошел в онлайн-формате в декабре. Эксперты ВШГУ совместно с участниками программы обсудили, как правильно формулировать цели в условиях неопределенности, как меняется лидерство в условиях глобального кризиса и какие компетенции не перестанут быть актуальными. В уже в очном формате марте состоялся второй модуль программы «Личная эффективность».
            
Другие новости

Программу «Эффективный руководитель» за 5 лет прошли более 2 тысяч управленцев

02.12.2022

Владимир Мау, Денис Грибов и Алексей Комиссаров приняли участие в открытии программы для руководителей из стран СНГ

29.11.2022

Президентская академия опубликовала записи экспертных сессий по отечественным программным продуктам

21.11.2022

Максим Орешкин, Александр Волошин, Александр Аузан: как проходит программа высшего резерва управленческих кадров

17.11.2022

Президентская академия запустила программу «Современная система управления кадрами в государственной сфере»

07.11.2022

Слушатели программы подготовки резерва управленческих кадров высшего уровня прошли стажировку в Республике Казахстан

01.11.2022

В Президентской академии завершился второй модуль программы EMPM

28.10.2022

ВШГУ подготовит управленческий резерв в области науки и технологий

25.10.2022

Слушатели программы подготовки высшего кадрового резерва прошли региональные стажировки

24.10.2022

В Академии проходит второй модуль программы высшего резерва управленческих кадров

12.10.2022

Губернатор Камчатского края раскрыл секреты общения с гражданами в кризисных ситуациях

11.10.2022

Участники программы Президентской академии «Лидеры изменений Югры 2.0» прошли стажировку в Ленинградской области

04.10.2022

Губернатор Ульяновской области и директор Центра обсудили подготовку «цифровых» кадров для регионов

01.10.2022

Ректор Президентской академии, министр труда и социальной защиты РФ, глава ФНС — рассказываем, как проходит обучение высшего резерва управленческих кадров

30.09.2022

В Президентской академии завершился первый модуль программы EMPM

26.09.2022

Антон Котяков и Владимир Мау открыли программу подготовки высшего резерва управленческих кадров

14.09.2022

Минцифры и Президентская академия сформируют кадровый резерв ИТ-профессионалов

26.08.2022

На Сахалине стартовал третий модуль программы «Муравьев-Амурский 2030»

22.08.2022

Губернатор Новгородской области Андрей Никитин стал гостем подкаста «Мой метод» ВШГУ РАНХиГС

15.08.2022

Президентская академия определит победителей конкурса кейсов в четырех номинациях

12.08.2022