Программа для руководителей органов государственной власти и местного самоуправления.

Программа состоит 13 из модулей: индивидуальная готовность к изменениям; причина необходимости изменений в организации и готовность организации к изменениям; готовность коллектива к изменениям; инструменты внедрения изменений; стратегическое лидерство; лидерская готовность к изменениям; формирование командоизменений; системное и критическое мышление в условиях изменений; тактики влияния и убеждения; постановка задач и контроль в условиях изменений; инструменты по реализации изменений; аgile-менеджмент; управление инновациями.

Программа направлена на цель сформировать у слушателя системный подход к внедрению изменений. Участники программы получат навыки внедрения изменений, отработают методы преодоления сопротивления и вовлечения коллег в реализацию изменений.