Более 600 экспертов собрались в Президентской академии на VI Международной научно-практической конференции

Более 600 экспертов из 11 стран собрались в Президентской академии на VI Международной научно-практической конференции, чтобы обсудить вопросы личности в системах управления.

Среди участников – ведущие ученые и эксперты, представители различных наук и практик – психологии, педагогики, социологии, философии, права, экономики, биологических, технических, физико-математических политических, медицинских, военных наук, представители отрасли управления персоналом. Но всех их объединяет интерес к личности руководителя, его роли в современной системе управления, в первую очередь – государственного управления.

«В этом году конференция обретает особую значимость в свете текущего политического контекста, где международные договоры и соглашения становятся предметом интенсивных обсуждений и переосмыслений. Эти события служат ярким напоминанием о том, насколько глубоко личностные качества лидеров могут влиять на судьбы народов и государств. Именно поэтому наша встреча приобретает особый резонанс, предоставляя платформу для глубокого анализа и обмена мнениями на эту животрепещущую тему»,
– подчеркнул Алексей Комиссаров, ректор Президентской академии.

Ключевые спикеры:

• Андрей Марголин, проректор Президентской академии, доктор экономических наук, профессор;
• Алмазбек Акматалиев, ректор Академии государственного управления при Президенте Кыргызской Республики, кандидат философских наук, профессор; 
• Урхан Алакбаров, ректор Академии государственного управления при Президенте Республики Азербайджан, доктор биологических наук, профессор; 
• Тахир Базаров, заслуженный профессор МГУ им. М.В. Ломоносова, научный руководитель Московской школы практической психологии Московского института психоанализа, доктор психологических наук, профессор; 
• Игорь Бузовский, ректор Академии управления при Президенте Республики Беларусь, кандидат социологических наук.

Роль Академии в подготовке госслужащих отметил Алексей Колесников, директор ВШГУ Президентской академии:
«На протяжении десятилетия Президентская академия активно внедряла инновационные подходы в образование и управление, одним из ключевых направлений стало глубокое изучение и оценка управленческого потенциала человека. Если десять лет назад подобные идеи казались новаторскими и вызывали скепсис, сегодня они стали неотъемлемой частью любой значимой программы подготовки кадров. Это подтверждает наш переход от простого накопления знаний к глубокому пониманию личности руководителя, его сильных сторон и возможностей для развития».

Инициатором конференции выступает Факультет оценки и развития управленческих кадров ВШГУ Президентской академии. Это подразделение имеет богатый опыт практической работы, а также оценки руководителей разных уровней, и активно развивает собственную научную школу, основанную на психобиографическом анализе личности, ресурсном подходе к оценке и развитию руководителей, личностно-ориентированном подходе в управлении.

«За прошедшие годы наша конференция выросла в масштабное международное событие, объединяющее экспертов из самых разнообразных областей знаний. Понимая, что личность является универсальным объектом исследования, мы неизменно привлекаем к сотрудничеству представителей различных наук – от социологии и истории до физики и биологии. С каждым годом наши мероприятия становятся местом встречи интеллектуальных искателей, предлагающих новые и неожиданные решения проблем, связанных с личностными аспектами в управлении. Именно ВШГУ Президентской академии является держателем уникальных технологий и инновационных подходов в подготовке лидеров для нашей страны»,
– отметил Илья Шебураков, декан Факультета оценки и развития управленческих кадров ВШГУ Президентской академии.

Подробнее с программой конференции можно ознакомиться на сайте. Материалы конференции в виде статей будут опубликованы в электронном научно-практическом журнале «Личность: ресурсы и потенциал» (РИНЦ).